Datenschutzerklärung
Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Nachfolgend informieren wir Sie gemäß Art. 13, 14 DSGVO ausführlich über den Umgang mit Ihren Daten bei der Nutzung unserer Website und unserer Kommunikationskanäle.
Inhalt
1. Verantwortlicher 2. Allgemeines zur Datenverarbeitung 3. Hosting & Server-Logfiles 4. Kontaktaufnahme & Bewerbungen 5. Facebook-Unternehmensseite 6. Schriftarten & Kartendienst 7. Cookies & Tracking 8. Ihre Rechte1. Verantwortlicher
Verantwortlich für die Datenverarbeitung auf dieser Website ist:
Abeling Personaldienstleistungen GmbH
Vor dem Bardowicker Tore 6, 21339 Lüneburg
Telefon: +49 4131 22 77 888
E-Mail: info@abeling-gmbh.de
Geschäftsführer: Matthias Abeling
2. Allgemeines zur Datenverarbeitung
Wir verarbeiten personenbezogene Daten unserer Nutzer grundsätzlich nur, soweit dies zur Bereitstellung einer funktionsfähigen Website sowie unserer Inhalte und Leistungen (insbesondere Vermittlung von Stellenangeboten und Bearbeitung von Bewerbungen) erforderlich ist. Die Verarbeitung erfolgt auf Grundlage einer der folgenden Rechtsgrundlagen:
- Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO: Einwilligung des Nutzers.
- Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO: Vertragserfüllung bzw. vorvertragliche Maßnahmen (z. B. Bearbeitung einer Bewerbung).
- Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO: Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung.
- Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO: Berechtigtes Interesse (z. B. sicherer und zuverlässiger Betrieb der Website).
- § 26 BDSG: Datenverarbeitung im Beschäftigungskontext und Bewerbungsverfahren.
3. Hosting & Server-Logfiles
Diese Website wird bei Netlify gehostet (Netlify, Inc., 101 2nd Street, San Francisco, CA 94105, USA). Beim Besuch der Website erfasst Netlify automatisch Informationen, die Ihr Browser übermittelt (sog. Server-Logfiles): Browsertyp und -version, verwendetes Betriebssystem, Referrer-URL, Uhrzeit der Serveranfrage und IP-Adresse. Diese Daten dienen ausschließlich der Bereitstellung, Sicherheit und Stabilität der Website und werden nicht mit anderen Datenquellen zusammengeführt. Die Übertragung erfolgt verschlüsselt (TLS/SSL). Rechtsgrundlage ist unser berechtigtes Interesse am sicheren und zuverlässigen Betrieb der Website (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).
Da Netlify ein US-Anbieter ist, kann eine Verarbeitung von Daten in den USA nicht ausgeschlossen werden. Netlify ist unter dem EU-U.S. Data Privacy Framework zertifiziert; ergänzend kommen die Standardvertragsklauseln der EU-Kommission zum Einsatz (Art. 46 DSGVO). Die Verarbeitung erfolgt auf Grundlage eines Vertrags über Auftragsverarbeitung gemäß Art. 28 DSGVO.
4. Kontaktaufnahme & Bewerbungen
E-Mail, Telefon und Fax
Wenn Sie uns per E-Mail, Telefon oder Fax kontaktieren, werden Ihre Angaben (z. B. Name, Kontaktdaten, Inhalt der Anfrage) zwecks Bearbeitung der Anfrage und für den Fall von Anschlussfragen bei uns gespeichert. Diese Daten geben wir nicht ohne Ihre Einwilligung weiter. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (vorvertragliche Maßnahmen bzw. Vertragserfüllung) sowie unser berechtigtes Interesse an der Beantwortung Ihrer Anfrage (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).
Kontaktformular
Wenn Sie unser Kontaktformular nutzen, verarbeiten wir die von Ihnen eingegebenen Angaben (Vorname, Nachname, E-Mail-Adresse, ggf. Telefonnummer, Ihr Anliegen und Ihre Nachricht) ausschließlich zur Bearbeitung Ihrer Anfrage. Die technische Entgegennahme der Formulardaten erfolgt über die Formularfunktion unseres Hosting-Anbieters Netlify (siehe Abschnitt 3, Auftragsverarbeitung); die Daten werden dort gespeichert und uns zugestellt. Wir löschen Formularanfragen, sobald sie abschließend bearbeitet sind und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen. Rechtsgrundlage ist Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (vorvertragliche Maßnahmen) bzw. unser berechtigtes Interesse an der Beantwortung Ihrer Anfrage (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO).
WhatsApp (WhatsApp Business)
Sie können uns freiwillig über WhatsApp kontaktieren (WhatsApp Ireland Limited, 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublin 2, Irland). Durch den bloßen Besuch unserer Website werden keine Daten an WhatsApp übertragen — erst wenn Sie aktiv auf den WhatsApp-Button klicken, öffnet sich WhatsApp und es gelten die Datenschutzbestimmungen von WhatsApp.
Zweck & Rechtsgrundlage: Die Verarbeitung Ihrer Telefonnummer sowie der Nachrichteninhalte erfolgt zur Anbahnung oder Erfüllung eines Vertrages (Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO) bzw. im Beschäftigungskontext (§ 26 BDSG i. V. m. Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO).
Datensicherheit: Wir nutzen die offizielle WhatsApp-Business-Variante. Text- und Bildnachrichten sind Ende-zu-Ende-verschlüsselt, sodass WhatsApp die Inhalte nicht mitlesen kann. WhatsApp erfasst jedoch technische Metadaten. Die Synchronisation von Adressbuch-Kontakten, die WhatsApp nicht nutzen, wird durch technische Einstellungen unterbunden. Wenn Sie WhatsApp nicht nutzen möchten, erreichen Sie uns genauso gut per E-Mail oder Telefon.
Drittlandübermittlung & Löschung: Eine Übermittlung an die Meta Platforms, Inc. in die USA ist über das EU-U.S. Data Privacy Framework und EU-Standardvertragsklauseln abgesichert. Wir löschen Konversationen, sobald die Anfrage abschließend beantwortet ist und keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.
Bewerbermanagement / Bearbeitung von Bewerbungen
Wenn Sie sich bei uns bewerben, verarbeiten wir die von Ihnen übermittelten Daten (z. B. Name, Kontaktdaten, Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und der Begründung bzw. Durchführung des anschließenden Beschäftigungsverhältnisses.
Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (vorvertragliche Maßnahmen/Vertragserfüllung), Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO (Erfüllung gesetzlicher Pflichten) i. V. m. § 26 Abs. 1 BDSG sowie Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO (berechtigtes Interesse an Arbeitsschutzmaßnahmen).
Empfänger: Die Daten werden intern an die zuständigen Fachabteilungen (Personalwesen, Geschäftsleitung) übermittelt. Darüber hinaus erfolgt eine Weitergabe an externe Empfänger, soweit dies zur Vertragserfüllung oder zur Erfüllung gesetzlicher Verpflichtungen erforderlich ist. Dazu gehören insbesondere:
- Kundenunternehmen: im Rahmen der Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung.
- Lohnbuchhaltung & Steuerbüro: zur Durchführung der Gehaltsabrechnung und steuerlichen Abwicklung.
- Sozialversicherungsträger & Krankenkassen: zur Erfüllung unserer gesetzlichen Meldepflichten.
- Externe Sicherheitsfachkraft (SiFa) / Arbeitsmedizinischer Dienst: zur Erfüllung der arbeitsschutzrechtlichen Anforderungen bei Mitarbeitern im Kundeneinsatz.
- IT-Dienstleister & Softwareanbieter: als Auftragsverarbeiter gemäß Art. 28 DSGVO.
- Behörden: soweit wir aufgrund gesetzlicher Vorschriften dazu verpflichtet sind (z. B. Finanzamt, Rentenversicherung).
Speicherdauer: Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich für sechs Monate nach Abschluss des konkreten Bewerbungsverfahrens aufbewahrt (zur Abwehr von Ansprüchen nach dem AGG) und anschließend datenschutzkonform gelöscht — es sei denn, Sie haben einer längeren Speicherung (z. B. Aufnahme in unseren Talent-Pool) ausdrücklich zugestimmt; diese Einwilligung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen. Bei Zustandekommen eines Arbeitsvertrags gelten die gesetzlichen Aufbewahrungsfristen für Personalakten.
5. Facebook-Unternehmensseite
Wir betreiben eine Unternehmensseite (Fanpage) auf Facebook. Beim Besuch dieser Seite werden durch Meta (Meta Platforms Ireland Limited, 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublin 2, Irland) Daten erhoben. Für die Verarbeitung der sogenannten Seiten-Insights sind wir gemeinsam mit Meta gemäß Art. 26 DSGVO verantwortlich. Meta übernimmt dabei die primäre Verantwortung gemäß der „Seiten-Insights-Ergänzung bezüglich des Verantwortlichen" (Page Insights Controller Addendum). Ihre Betroffenenrechte können Sie sowohl bei uns als auch direkt bei Meta geltend machen. Beim Besuch unserer Website selbst werden keine Daten an Meta übertragen.
6. Schriftarten & Kartendienst
Schriftarten (lokal eingebunden)
Diese Website verwendet die Schriftarten „Archivo" und „Sora". Die Schriftdateien sind lokal auf unserem Webspace gespeichert und werden von dort geladen. Beim Aufruf der Website wird dafür keine Verbindung zu Servern von Google oder anderen Drittanbietern aufgebaut.
Anfahrtskarte (lokal eingebunden)
Die Anfahrtskarte auf unserer Kontaktseite ist eine lokal auf unserem Webspace gespeicherte Kartengrafik (Kartendaten © OpenStreetMap-Mitwirkende). Beim Aufruf der Kontaktseite wird keine Verbindung zu externen Kartenservern aufgebaut. Erst wenn Sie aktiv auf „Route planen" klicken, öffnet sich Google Maps in einem neuen Fenster; ab diesem Zeitpunkt gelten die Datenschutzbestimmungen von Google (Google Ireland Limited, Gordon House, Barrow Street, Dublin 4, Irland).
7. Cookies & Tracking
Diese Website setzt keine Cookies ein und verwendet keine Analyse-, Werbe- oder Tracking-Dienste. Ein Cookie-Banner ist daher nicht erforderlich.
Lediglich für den WhatsApp-Hinweis auf unseren Seiten nutzt die Website den sog. sessionStorage Ihres Browsers: eine rein technische, lokale Speicherung auf Ihrem Gerät ohne Personenbezug, die verhindert, dass der Hinweis wiederholt eingeblendet wird, und die beim Schließen des Browsers automatisch gelöscht wird. Sie ist für diesen Zweck unbedingt erforderlich (§ 25 Abs. 2 Nr. 2 TDDDG); es werden dabei keine Daten an uns oder Dritte übertragen.
8. Ihre Rechte
Ihnen stehen hinsichtlich Ihrer personenbezogenen Daten folgende Rechte zu:
- Recht auf Auskunft (Art. 15 DSGVO)
- Recht auf Berichtigung (Art. 16 DSGVO)
- Recht auf Löschung (Art. 17 DSGVO)
- Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO)
- Recht auf Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO)
- Widerspruchsrecht (Art. 21 DSGVO)
- Recht auf Widerruf erteilter Einwilligungen (Art. 7 Abs. 3 DSGVO)
Zur Ausübung Ihrer Rechte genügt eine formlose Nachricht an info@abeling-gmbh.de. Zudem steht Ihnen ein Beschwerderecht bei einer Datenschutz-Aufsichtsbehörde zu (Art. 77 DSGVO). Zuständig für uns ist: Die Landesbeauftragte für den Datenschutz Niedersachsen, Prinzenstraße 5, 30159 Hannover, lfd.niedersachsen.de.
Stand dieser Datenschutzerklärung: Juli 2026. Wir passen diese Erklärung an, sobald sich die eingesetzte Technik oder die rechtlichen Anforderungen ändern.